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集團(tuán)召開工作座談會(huì)

  • 發(fā)布時(shí)間:2022-03-19
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3月18日,集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理周正雄主持召開集團(tuán)工作座談會(huì)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,戰(zhàn)略規(guī)劃部、工程管理部、成本控制部、安全環(huán)保部、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部、企業(yè)管理部、設(shè)備技術(shù)部全體工作人員參加。

會(huì)議詳細(xì)聽取了各參會(huì)部門工作匯報(bào),并就部門職能、制度和工作流程展開討論。

周正雄在講話中指出,要提高政治站位,始終堅(jiān)持國(guó)企“姓公”,認(rèn)真研究與部門職能相關(guān)聯(lián)的國(guó)家、省、市出臺(tái)的各類法律法規(guī)、政策、文件通知的精神要求,并把相關(guān)內(nèi)容的落實(shí)作為部門職能的“頭版頭條”,作為講政治的重要體現(xiàn),保證各項(xiàng)工作開展方向不偏、執(zhí)行得力。在此基礎(chǔ)上,以政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力為落腳點(diǎn),結(jié)合集團(tuán)工作實(shí)際,認(rèn)真分析工作推進(jìn)中的規(guī)則、規(guī)律,研究制定工作的規(guī)矩和制度,推動(dòng)形成便捷、高效的規(guī)范化流程。同時(shí),要加強(qiáng)條線人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保條線人員把各項(xiàng)流程、制度和規(guī)矩爛熟于心,并形成個(gè)人的行動(dòng)自覺和工作常態(tài),確保各項(xiàng)制度執(zhí)行到位。

周正雄指出,要進(jìn)一步理清職責(zé)、完善制度,改變以往求大求全的思維模式,在做實(shí)功上下功夫,認(rèn)真對(duì)照職能分工,確保相互配合不交叉、部門主責(zé)明晰。要對(duì)已制定出臺(tái)的各項(xiàng)制度進(jìn)行“回頭看”,結(jié)合制度前期執(zhí)行情況,對(duì)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修訂和完善,緊抓關(guān)鍵要點(diǎn),化復(fù)雜為簡(jiǎn)單,持續(xù)在執(zhí)行過(guò)程中對(duì)制度進(jìn)行糾偏和充實(shí),著力消除工作推進(jìn)中的“無(wú)效、無(wú)度、無(wú)序”環(huán)節(jié),不斷提升制度執(zhí)行的高效性。

周正雄強(qiáng)調(diào),要全面開展“五型機(jī)關(guān)”建設(shè),盡快成立“五型機(jī)關(guān)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確“五型機(jī)關(guān)”的主要內(nèi)容、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)要求和考核辦法,并納入年終綜合考核,把“五型機(jī)關(guān)”建設(shè)作為對(duì)集團(tuán)機(jī)關(guān)考核的重要依據(jù),確保做到真考核、實(shí)考核。要按照定量和定性的工作標(biāo)準(zhǔn),督促機(jī)關(guān)員工扛起政治責(zé)任和政治擔(dān)當(dāng),一線員工扛起經(jīng)濟(jì)責(zé)任和經(jīng)濟(jì)擔(dān)當(dāng),同時(shí)積極倡導(dǎo)機(jī)關(guān)員工到基層一線鍛煉成長(zhǎng),在集團(tuán)全系統(tǒng)凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量,推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)再上新臺(tái)階。

周正雄指出,要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),著力圍繞“效率、質(zhì)量、效能、創(chuàng)新”八字要求,緊密結(jié)合“五型機(jī)關(guān)”建設(shè),堅(jiān)持在工作中勤思考、勇?lián)?dāng)、作表率,為自己準(zhǔn)確定位,找到發(fā)展通道,把“被動(dòng)為”轉(zhuǎn)化成“主動(dòng)為”,以上率下狠抓工作落實(shí),多謀實(shí)招、多辦實(shí)事,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,確保在難點(diǎn)工作上有突破、重點(diǎn)工作上有創(chuàng)新、亮點(diǎn)工作上有提升,確保高質(zhì)量完成全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

周正雄強(qiáng)調(diào),要嚴(yán)守底線思維,進(jìn)一步明確權(quán)責(zé)界限,不斷提升宏觀駕馭能力、資源調(diào)度能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,全力營(yíng)造爭(zhēng)先恐后干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,著力體現(xiàn)機(jī)關(guān)良好形象。要不斷強(qiáng)化政治素養(yǎng),持續(xù)提升個(gè)人修養(yǎng),始終保持謙虛、謹(jǐn)慎的態(tài)度,以邊學(xué)邊干“速成法”,在實(shí)踐中鍛煉提高自己,錘煉過(guò)硬本領(lǐng),做到在崗在職在狀態(tài),爭(zhēng)做一名合格的機(jī)關(guān)工作人員。

又訊??近日,集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理周正雄主持召開集團(tuán)辦公室工作會(huì)議,對(duì)辦公室工作提出要求。他強(qiáng)調(diào),要提高政治站位,認(rèn)真研究學(xué)習(xí)國(guó)家關(guān)于港口發(fā)展大政方針、港航事業(yè)文件資料,以及集團(tuán)出臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)章制度,結(jié)合工作實(shí)際做到帶頭學(xué)、認(rèn)真學(xué),不斷提升政治領(lǐng)悟力、執(zhí)行力和判斷力,真正做到講規(guī)矩、守紀(jì)律。要提高業(yè)務(wù)素質(zhì),堅(jiān)持細(xì)節(jié)決定成敗、平凡中見偉大,升華為集團(tuán)做好服務(wù)工作的情懷,做到干一行、鉆一行、精一行、愛一行,創(chuàng)新工作方法,爭(zhēng)做一名合格、優(yōu)秀的機(jī)關(guān)工作人員。要強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合,發(fā)揚(yáng)自我奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,以甘當(dāng)綠葉的精神,牢固樹立“一榮俱榮、一損俱損”的觀念,共同發(fā)力做好各項(xiàng)工作。要注重效率質(zhì)量,持續(xù)深化“2436”工作制度執(zhí)行力,發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛精神,以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭對(duì)待工作,進(jìn)一步提高工作效率,提升專業(yè)素養(yǎng),補(bǔ)齊工作短板,積極創(chuàng)建“五型機(jī)關(guān)”。要嚴(yán)格獎(jiǎng)懲考核,根據(jù)自己的定位去研究自己的位置,率先垂范,發(fā)揮模范帶頭作用,樹立正確導(dǎo)向,把考核獎(jiǎng)懲體現(xiàn)在日常工作,體現(xiàn)在細(xì)枝末節(jié),切實(shí)以“完成任務(wù)是天職,創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)是奉獻(xiàn)”的理念嚴(yán)格要求自己,克服畏難情緒,創(chuàng)造性地開展工作,不斷在工作中成長(zhǎng),于磨礪中成熟,成為集團(tuán)未來(lái)發(fā)展的有用之才。

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