近日，集團黨委委員、副總經(jīng)理陳正華前往響水港區(qū)召開領導班子巡察整改專題民主生活會，響水港區(qū)領導班子成員及相關負責同志參加。

會上，響水港區(qū)班子成員圍繞巡察整改反饋問題清單進行深度剖析，就各自分管工作、整改工作進行對照檢查，并進行了批評與自我批評。參會人員暢所欲言，對于存在的問題坦誠相見，真正做到了“剖析自己不怕嚴、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑，觸及思想不怕痛”。批評者態(tài)度坦誠，不護短、不遮掩；被批評者虛心對待，樂于接受。會議在熱烈的氛圍中進行，達到了“紅臉、出汗”的效果。

陳正華在點評時指出，要以這次專題民主生活會為新的起點，以抓好巡察整改落實為契機，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，不斷增強港區(qū)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，切實當好港區(qū)發(fā)展的“領頭雁”和“火車頭”。港區(qū)領導班子要站在講政治、講忠誠的高度，切實強化政治擔當，主動擔責、認真履責、扎實盡責，以強有力的思想自覺、行動自覺，推動整改見底到位。要增強黨員意識、宗旨意識、大局意識、規(guī)矩意識、廉潔自律意識，抓住關鍵少數(shù)，著力強化相互配合、協(xié)調(diào)溝通，牢記“為人民服務”的宗旨，嚴守紀律紅線，樹立“不敢、不能、不想”的廉政思想。要堅持問題導向，細化整改措施，落實整改責任，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，從嚴從實推動問題整改到位，做到件件有著落、件件有實效。要進一步咬定全年目標任務，抓好高質(zhì)量發(fā)展各項工作，把政治建設、問題整改、黨建工作同企業(yè)改革發(fā)展緊密融合，以高質(zhì)量黨建推動集團高質(zhì)量發(fā)展。

近日，集團黨委委員、副總經(jīng)理陳正華率隊前往響水港區(qū)進行走訪調(diào)研，傾聽了解企業(yè)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、解決企業(yè)的一些疑難問題，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

走訪中，陳正華與響水港區(qū)主要負責同志及相關成員進行了深入的座談交流，詳細聽取港區(qū)近期的工作匯報以及“名校優(yōu)生”自我介紹與發(fā)展規(guī)劃。陳正華指出，響水港區(qū)要加大歷史遺留問題處置力度，積極采取有效措施，建立健全問題追蹤追查制度，推進各項工作穩(wěn)步開展。要加強班子隊伍建設，全面提升干部隊伍專業(yè)化水平，積極調(diào)動員工工作積極性，進一步增強企業(yè)的向心力和凝聚力。要加強調(diào)研工作，堅持深入基層，面對面傾聽職工訴求和建議，著力為大家辦實事、解難題，不斷提高職工的幸福感和獲得感。名校優(yōu)生和掛職人員要從基層做起，堅持多學多看，抓住機會，夯實基礎，積極主動思考工作中面臨的新形勢和新問題，力求學有所悟、學有所獲、學有所用，做到工作學習化、學習工作化。